Emplois en environnement

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Une Expérience Reconnue

Nous nous investissons dans l’avenir de la main-d’œuvre environnementale canadienne; par conséquent, nous nous investissons dans tous les aspects du succès de ce programme. 

Que ce soit en offrant une subvention, en effectuant des visites sur place ou en proposant des formations sur mesure, nous veillons à ce que les programmes d’emploi d’ECO Canada soutiennent la croissance de la main-d’œuvre environnementale au pays. 

La valeur de ces programmes est fondée sur notre engagement à promouvoir les carrières de bout en bout des professionnel·les canadien·nes en environnement. Les avantages touchent les éducateur·ices, les étudiant·es, les nouveaux talents, les professionnel·les de l’environnement et les employeur·euses partout au pays.  

Aperçu du Programme d'Emploi

Pour l’hôte

Avantages pour les employeurs :

  • Accroîssement de la capacité de travail 
  • Mise en avant de jeunes talentueux·ses qui ont de nouvelles idées et de nouvelles compétences 
  • Aide à la rétention des employé·es 
  • Réduction des coûts de formation du personnel 
  • Renforcement de l’ensemble des opérations commerciales 
  • Soutien de la croissance de jeunes professionnel·les de l’environnement qualifié·es 
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Depuis le lancement du programme il y a plus de 20 ans, ECO Canada a :

Créé
0
Emplois
Obtenu
$ 0 M+
de Financement
Accompagnement de
0
Employeurs
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Ce que les employeur·euses hôtes disent de nous

Jeremy Day
Président
Programme Stages pratiques pour étudiant·es
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[Nous] avons eu une expérience incroyablement positive avec ce programme, qui a véritablement changé la donne pour notre entreprise et les clients que nous servons. Le financement et le soutien apportés ont favorisé notre croissance et nous ont permis de contribuer davantage à l’économie, à l’environnement et à la société dans son ensemble. 
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Olivier Trescases
Fondatrice
Programme Stages pratiques pour étudiant·es
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 Sans le soutien d’ECO Canada, [nous] n’aurions pas eu la capacité d’embaucher notre candidat pour le stage. Il a été un atout pour l’équipe. Encadré de près par des ingénieurs chevronnés, il a acquis un large éventail de compétences techniques et humaines en travaillant sur des projets gratifiants. 
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Claire Miller
Vice-Président des Opérations
Programme Horizon Sciences pour les Jeunes (SHI)
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 Comme [notre candidat] n’avait aucune expérience professionnelle préalable à ses débuts chez [nous], le financement reçu a permis à notre petite entreprise de lui offrir de la formation supplémentaire. Parmi les formations, citons le mentorat pratique avec des membres chevronnés de l’équipe, l’observation de techniciens spécialistes de l’environnement sur le terrain et des cours avec Geo Enviro Pro.
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Graeme Lee Rowlands
Directeur de l’Eau et du Climat
Programme Stages pratiques pour étudiant·es
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Nous sommes reconnaissants de votre soutien. Il nous permet de contribuer au développement du secteur environnemental au Canada et d’atteindre les objectifs de notre organisation.
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Julia Riley
Professeur adjoint
Programme Emplois Jeunes dans les ressources naturelles (YNR)
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Le programme Emplois Jeunes dans les ressources naturelles d’ECO Canada nous a permis d’embaucher de jeunes talents dans le secteur des ressources naturelles, ce que nous n’aurions pas pu faire autrement! Les jeunes participants ont perfectionné leurs compétences en biologie de la faune, en plus d’acquérir une expérience qui leur sera utile pour leur future carrière.
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home how it works

Par où commencer? 

  • Après avoir soumis votre demande d’employeur·euse hôte via SurveyMonkey Apply (SMA), veuillez compter 10 jours ouvrables pour recevoir un avis de votre coordonnateur·ice régional·e. 
  • Si votre demande est pré-approuvée, vous disposez de 30 jours pour trouver votre propre candidat·e pour le poste. 
  • Une fois que vous avez trouvé un·e candidat·e, demandez-lui de soumettre une demande pour être approuvé·e dans le programme. 
  • Une fois la demande votre candidat·e approuvée, vous le confirmerez en tant que candidat directement sur votre application SMApply. Nous vous enverrons votre contrat dans les 10 jours ouvrables suivant la confirmation du candidat. 
  • Une fois la sélection confirmée et les ententes envoyées, veuillez signer et retourner les contrats dans les 15 jours ouvrables. 

Lorsque votre participant·e est préapprouvée, demandez-lui le code d’identification de sa demande (le chiffre commençant par les lettres « FY », trouvable sur la page d’accueil de son compte) pour confirmer qu’il s’agit de la personne sélectionnée pour le rôle. 

Pour les participant·es et les employeur·euses : la préapprobation d’une demande ne garantit pas l’obtention d’une subvention. Elle n’est assurée qu’une fois que les demandes sont connectées et les ententes intégralement signées. 

Explorez les programmes

Vous avez des questions à propos des programmes d’aide à l’emploi?

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Programmes destinés aux participants

Avantages pour les participants :

  • Acquisition d’une première expérience professionnelle dans le domaine d’études des participant·es. 
  • Obtention facilitée d’un poste permanent au sein de l’organisation à l’issue du programme. 
  • Réseautage et connexions durables avec des organisations difficilement accessibles dans des conditions variées 
  • Participation à des événements professionnels (conférences, formations externes, etc.). 
  • Obtention d’une expérience d’apprentissage inestimable. 
  • Développement des connaissances concrètes par l’application des compétences acquises et du perfectionnement 
  • Suppression des difficultés financières pour les participant·es et les employeur·euses. 
  • Amélioration des perspectives d’emploi et de réussite. 
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Ce que les participant·es disent de nous

Participant
Roxana Sorkhi

Program Participant

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L’environnement de travail collaboratif et convivial a encore enrichi mon expérience en me permettant d’assimiler diverses perspectives et d’améliorer mes capacités de résolution de problèmes.
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Participante
Sammy Al-Khalifa

Program Participant

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Ce programme a été un excellent moyen d’acquérir une expérience réelle dans le domaine du conseil et a été particulièrement bénéfique pour développer mes compétences géospatiales. De plus, je suis devenue beaucoup plus efficace dans la gestion de plusieurs projets et échéances en parallèle. 
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Participant
Spencer Plovie

Program Participant

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 En plus de renforcer mes compétences générales, j’ai pu développer des compétences de base en programmation, en résolution de problèmes et améliorer mon esprit critique. J’ai ainsi eu de nombreuses occasions de me pencher sur de nouveaux sujets et d’élargir mes connaissances en analyses de données océaniques et en océanographie.
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Participante
Daniel Wedman

Program Participant

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L’expérience professionnelle que j’ai acquise cet été a été formidable! J’ai eu l’occasion de développer mes compétences dans le secteur environnemental en accomplissant un large éventail de tâches pour cette entreprise. J’ai ainsi pu déterminer un plan de carrière et découvrir ce que j’aime.
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Participant
Liam Janke

Program Participant

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J’ai appris à travailler en étroite collaboration avec les communautés autochtones, en me familiarisant avec les rouages de l’engagement communautaire et la communication avec les agents de liaison communautaire. J’ai aussi eu l’occasion d’améliorer mes compétences techniques en modélisation relatives aux énergies renouvelables.
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Par où commencer? 

  • Soumettez une demande pour être préapprouvé·e par un·e coordinateur·ice régional·e dans un ou plusieurs programmes où vous êtes éligible. Comptez 10 jours ouvrables pour recevoir une réponse.  
  • Une fois que vous aurez été préapprouvé·e, vous devrez trouver un·e employeur·euse et lui demander de soumettre une demande. Si vous avez besoin d’aide pour trouver un·e employeur·euse, vous pouvez indiquer dans votre CV que vous êtes préapprouvé·e pour une subvention, ce qui constitue une incitationsupplémentaire pour vous embaucher. ECO Canada offre également des outils pour la recherche d’emploi et peut vous aider à préparer votre recherche. 
  • Si vous avez trouvé un·e employeur·euse, vous pouvez indiquer le nom de l’organisation ou l’entreprise, ainsi que la personne à contacter sur votre formulaire de demande de participation, et la personne sera informée qu’elle doit soumettre une demande. 
  • Une fois que l’employeur·euse a soumis sa demande, transmettez-lui votre code d’identification de la demande approuvé (le chiffre commençant par les lettres « FY », trouvable sur la page d’accueil de son compte) pour confirmer votre candidature. 

Une fois que les demandes ont été jumelées et que les ententes ont été envoyées, veuillez les remplir intégralement dans les 15 jours ouvrables et prendre note des dates d’échéance des rapports indiquées dans l’entente afin de les compléter dans les délais impartis. 
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À propos d’ECO Canada

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ECO Canada est un défenseur de la main-d’œuvre canadienne en environnement pour l’ensemble des industries. De la création d’emplois aux subventions salariales, en passant par la formation et la recherche sur le marché du travail, ECO Canada soutient l’ensemble de la carrière des professionnels de l’environnement. 

Nous visons à promouvoir et à stimuler une croissance économique responsable et durable tout en mettant en avant les meilleures pratiques en matière d’environnement. Nous remettons en question le statu quo en allant au-delà de la mentalité militante habituelle.

ECO Canada organise un large éventail de formations et d'événements.​

ECO Canada organise de nombreux événements tout au long de l’année, y compris des ateliers et des conférences en personne, des webinaires, des salons de l’emploi et plus encore.

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Participez à des ateliers interactifs virtuels ou en personne, et assistez à des webinaires animés par les plus grands experts du Canada portant sur un large éventail de sujets, de la préparation de carrière aux tendances technologiques.

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Recherches sur le marché du travail d’ECO Canada

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Forte de plus de 20 ans d’expérience, ECO Canada analyse en profondeur le marché du travail en environnement afin d’identifier les tendances et les occasions au sein du secteur.

Que vous soyez à la recherche d’un emploi ou aux études, vous pouvez compter sur notre expertise pour prendre des décisions éclairées.

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Reconnaissance des terres

Dans un esprit de respect, de réciprocité et de vérité, nous honorons et reconnaissons Moh’kinsstis, le territoire traditionnel du Traité 7 et les pratiques orales de la confédération des Pieds-Noirs : Siksika, Kainai, Piikani, ainsi que les nations Îyâxe Nakoda et Tsuut’ina. Nous reconnaissons que ce territoire abrite la Nation métisse de l’Alberta, la région 3 au sein de la patrie historique des Métis du Nord-Ouest. Enfin, nous reconnaissons toutes les nations qui vivent, travaillent et se divertissent sur ce territoire, et qui l’honorent et le célèbrent.